HRMS pour les ressources humaines au Québec pour une meilleure productivité et rentabilité

Une gestion efficace des relations d'affaires pour les ressources humaines au Québec

Un HRMS pour les ressources humaines au Québec, aussi connu comme étant un logiciel CRM (Customer Relationship Management) et un logiciel ERP (Enterprise Resource Planning), sont deux types de systèmes informatiques utilisés pour les ressources humaines au Québec pour gérer différents aspects de leurs opérations.

Voici les principales fonctionnalités d'un logiciel CRM pour les ressources humaines au Québec:

  • Gestion des contacts et des comptes pour les ressources humaines au Québec;
  • Gestion des ventes pour les ressources humaines au Québec;
  • Service client pour les ressources humaines au Québec;
  • Marketing pour les ressources humaines au Québec;
  • Analyse et rapports pour les ressources humaines au Québec.

Voici les principales fonctionnalités d'un logiciel ERP pour les ressources humaines au Québec:

  • Gestion des ressources humaines pour les ressources humaines au Québec;
  • Gestion financière pour les ressources humaines au Québec;
  • Gestion des stocks et des approvisionnements pour les ressources humaines au Québec;
  • Gestion de la production pour les ressources humaines au Québec;
  • Gestion des achats pour les ressources humaines au Québec;
  • Analyse et rapports pour les ressources humaines au Québec.

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